濟南工作服是為工作需要而定做的服裝。根據客戶的要求,結合職業特征、團隊文化、年齡結構、體型特征等,從服裝的色彩、面料、款式等多方面考慮,提供好的設計方案,為顧客打造富于內涵及品位的新的職業形象。那么為什么會要求穿工裝工作服呢,下面小編給大家說一下穿工作服的作用。
1.穿工作服進行勞動生產,能起到保護與保潔的作用。在有粉塵的作業環境,穿上工作服可以防塵。從事車工、鉗工等工種的女工,接觸機床,油膩較多,穿上工作服開起到保潔的作用。
2.可以改變企業的凝聚力。人是活躍的企業資源,也是一種會自我調控生產效率的資源。一個企業只有萬眾一心,才能發揮企業的效用。因此,要想改變企業效益,優先要改變員工的凝聚力。當企業的員工為自己的企業而驕傲,感受到企業在關心自己的利益的時候,自然而然的就會加強對企業的向心力。好的工作服能夠從一個側面加強企業自豪感和員工的歸屬感。同時工裝工作服在改變企業形象,展示企業文化內涵也起到了積極作用。
3.樹立企業的形象。企業和人一樣,都有一個氣質和形象的問題,工裝工作服能產生整體、統一的美。員工的打扮和企業的環境是有很大的關系的,企業的形象是員工形象的統一。
4.工裝工作服可以創造獨特的企業文化。工裝工作服在企業形象識別系統中是屬于視覺識別的范疇,但是服裝是穿在人身上的,可以反映員工的精神風貌,體現出一種企業的文化內涵。另外,設計獨特的職業裝,還能體現出企業的價值。從企業員工的著裝、言行舉止就可以看到一家企業領導的影子,統一的工作服是傳遞企業文化的一個重要的載體。
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責任編輯:錦玉堂工作服